Leitura obrigatória

Leitura obrigatória, este livro traz uma verdadeira revolução na maneira de pensar, e que nos remete ao saudoso slogan "Quem não é o maior tem que ser o melhor".

Escrito em 1986 por Al Ries e Jack Trout, este livro, que pode ser adquirido no Mercado livre como Ebook por R$ 6,00 (juro que não estou ganhando nada pela propaganda) refrescou a maneira de pensar das empresas menores em relação as megacorporações e também a maneira de fazer "guerra" entre as grandes empresas.

A sua mensagem principal, marketing é uma guerra em que o concorrente é o inimigo e o cliente é o terreno a ser conquistado, resume muito bem o livro.

Na minha opinião o capítulo "Marketing de guerrilha", deveria ser assunto para um livro inteiro; Lá se mostra como combater empresas com grandes orçamentos, logísticas impecáveis e marcas "indestrutíveis" (Coca-Cola, GM, Ambev, Pepsi, Marlboro....) através do ataque sistemático a seus pontos fracos. Uma verdadeira corrente de idéias vem a sua cabeça ao ler este fascinante capítulo.

Repito, leitura obrigatória.

Mentor 4000 analisa viabilidade de novo negócio

Muitos empreendedores usam o feeling para abrir (ou expandir) um negócio. Depois de algum tempo, alguns acertam na idéia. Mas a maioria tem prejuízo e, posteriormente, assiste o negócio falir. Com o mentor 4000, um conjunto de planilhas de análises financeiras, o empreendedor tem a chance evitar que sua idéia de negócio vá pro buraco depois de alguns meses.

Alguns programas podem ajudar nesta árdua tarefa. E o mentor é um destes.

Jorge Luiz da Rocha Pereira, consultor especialista do SEBRAE-SP, foi quem desenvolveu o Mentor 4000. Ele explica que as planilhas têm uma série de perguntas sobre o aspecto financeiro e mercadológico do negócio. O empreendedor deve preenchê-las para obter respostas analíticas da relação lucratividade e rentabilidade, prazo de retorno do investimento, controle de utilização da mão-de-obra, custos fixos, ponto de equilíbrio geral ou por produto, entre outras informações. Como as perguntas são simples, o empreendedor não precisa ser nenhum "expert" da área profissional ou econômica.

Segundo Jorge Luiz, os empreendedores podem usar o Mentor 4000 para estruturar projetos e pleitear financiamentos em bancos.

Vale a pena conferir.

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Quem diria ?

A teoria se comprova:

"Os donos do capital vão estimular a classe trabalhadora a comprar bens caros, casas e tecnologia, fazendo-os dever cada vez mais, até que se torne insuportável. O débito não pago, levará os bancos à falência, que terão que ser nacionalizados pelo Estado".

Será ?

Karl Marx, Das Kapital, 1867

O básico é impenscindível para nosso conhecimento.....

Art. 3º O exercício da profissão de Administrador é privativo:

a) dos bacharéis em Administração Pública ou de Empresas, diplomados no Brasil, em cursos regulares de ensinos superiores, oficiais, oficializado ou reconhecido, cujo currículo seja fixado pelo Conselho Federal de Educação, nos termos da Lei n.º 4.024, de 20 de dezembro de 1961;

b) dos diplomados no exterior, em cursos regulares de Administração, após a revalidação do diploma no Ministério da Educação, bem como dos diplomados, até a fixação do referido currículo, por cursos de bacharelado em Administração, devidamente reconhecidos;

c) dos que, embora não diplomados nos termos das alíneas anteriores, ou diplomados em outros cursos superiores e de ensino médio, contem, na data da vigência desta Lei, cinco anos, ou mais, de atividades próprias no campo profissional de Administrador definido no art. 2º.

Parágrafo único. A aplicação deste artigo não prejudicará a situação dos que, até a data da publicação desta Lei, ocupem o cargo de Administrador, os quais gozarão de todos os direitos e prerrogativas estabelecidas neste diploma legal.

Art. 4º Na administração pública, autárquica, é obrigatória, a partir da vigência desta Lei, a apresentação de diploma de Bacharel em Administração, para o provimento e exercício de cargos técnicos de administração, ressalvados os direitos dos atuais ocupantes de cargos de Administrador.

§ 1º Os cargos técnicos a que se refere este artigo serão definidos no regulamento da presente Lei, a ser elaborado pela Junta Executiva, nos termos do artigo 18.

O sucesso consiste em não fazer inimigos

Nas relações humanas no trabalho, existem apenas 3 regras:

Regra número 1: colegas passam, mas inimigos são para sempre. A chance de uma pessoa se lembrar de um favor que você fez a ela vai diminuindo à taxa de 20% ao ano. Cinco anos depois, o favor será esquecido. Não adianta mais cobrar. Mas a chance de alguém se lembrar de uma desfeita se mantém estável, não importa quanto tempo passe. Exemplo: se você estendeu a mão para cumprimentar alguém em 1997 e a pessoa ignorou sua mão estendida, você ainda se lembra disso em 2007.

Regra número 2: A importância de um favor diminui com o tempo, enquanto a importância de uma desfeita aumenta. Favor é como um investimento de curto prazo. Desfeita é como um empréstimo de longo prazo. Um dia, ele será cobrado, e com juros.

Regra número 3: Um colega não é um amigo. Colega é aquela pessoa que, durante algum tempo, parece um amigo. Muitas vezes, até parece o melhor amigo. Mas isso só dura até um dos dois mudar de emprego. Amigo é aquela pessoa que liga ou envia um e-mail para perguntar se você está precisando de alguma coisa. Ex-colega que parecia amigo é aquela pessoa que você liga para pedir alguma coisa, e ela manda dizer que no momento não pode atender. Durante sua carreira, uma pessoa normal terá a impressão de que fez um milhão de amigos e apenas meia dúzia de inimigos. Estatisticamente, isso parece ótimo. Mas não é. A 'Lei da Perversidade Profissional' diz que, no futuro, quando você precisar de ajuda, é provável que quem mais poderá ajudá-lo é exatamente um daqueles poucos inimigos.

Portanto, profissionalmente falando, e pensando a longo prazo, o sucesso consiste, principalmente, em evitar fazer inimigos. Porque, por uma infeliz coincidência biológica, os poucos inimigos são exatamente aqueles que têm boa memória.

Texto escrito por Max Gehringer

O Primeiro - "perdoai as nossas faltas"

Este é nosso primeiro post e serve apenas para apresentar nosso Blog que terá como "seguidores", estudantes, estagiários, empresários, administradores públicos e privados além de pessoas que gostem de administrar.

Espero trazer sempre novidades, idéias interessantes e textos agradáveis.

Conto com a indicação de textos, vídeos, apresentações ou qualquer outro material que possa ser utilizado pra enriquecer nosso Blog.

Um abraço.